【神戸・東京・シンガポール※適性により決定】マーケティングブランドマネージャー

◇◆P&Gの核であるマーケティング職の募集です。
■職務詳細：
ブランド毎に組成されたチームに属し、下記２つのミッションを担います。
（1）ブランドづくり：消費者の生活に密着し、消費者の生活を向上するブランドづくりをリードします。
（2）ブランドの経営：ブランドのビジョン・目標を立て、それを達成するための優れたマーケティング活動を行い、チームをリードし、ブランドを経営します。

＜ブランドづくり（ブランドマーケティング）＞
消費者の生活に密着して、日々のくらしの中に埋もれた満たされない潜在的ニーズを理解し、より多くの消費者に、
より大きな満足やうれしい驚きを提供し続けるブランドをつくり、長期的に成長させていく。
また、それをどのように伝えていくかを戦略的に考え、消費者に触れるメッセージを作り、包括的マーケティングプランを策定し、実行する。

＜ブランドの経営＞
短期・中期・長期のブランド目標設定と経営戦略の策定を行う。

■配属地：神戸本社　※入社早々にシンガポール赴任となる事もあります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・マーケティング業務経験
・ビジネスレベルの英語力　※目安TOEIC(R)テスト800点以上


＜語学補足＞
TOEIC800点以上が目安となります

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜予定年収＞
550万円～650万円

＜賃金形態＞
年俸制
※補足事項なし

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,500,000円～6,500,000円

＜月額＞
458,333円～541,666円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜補足＞
ご経験が同社における入社２年目相当までの場合は下記1, 入社２年目相当以上の場合は下記2が該当します。いずれになるかは内定の際に決定します。
1. 全額支給
2.月次付加給を時間外労働賃金及び休日労働賃金（25時間分）
に充当し、不足がある場合（25時間以上残業した場合）は別途不足分を支払う

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：兵庫県神戸市中央区小野柄通7-1-18 三宮ビル北館８Ｆ　P&Gジャパン（株）受付
勤務地最寄駅：各線／三宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東京オフィス
住所：東京都中央区京橋二丁目2番1号　 京橋エドグラン15階
勤務地最寄駅：京橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細3＞
シンガポール
住所：P&G International Operations SA Singapore Branch 238A Thompson Road, #20-10/10 Novena Square Tower
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
勤務地：神戸、東京、シンガポール（駐在）のいずれかとなります。
*３つの勤務地の中からビジネスニーズ及び適性などにより決定します。ご希望により決定するものではございません。


＜転勤＞
当面なし
担当ミッションやキャリアアップに伴う異動・転勤は有り得ます（海外勤務も含む）。
※最初の勤務地は東京の場合もありますが、希望勤務地を伺うことはできません

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：50分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:40
＜その他就業時間補足＞
特に無し

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：特になし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、社内英語教育、通信教育、海外研修ほか

＜その他補足＞
・柔軟な勤務形態に関する制度：フレックスワークアワー制度　時間短縮勤務・ロケーションフリーデイ制度・コンバインドワーク
・育児支援制度、介護支援制度、病気に対する制度
・資産形成サポートに関する制度
・その他：復職一時金（3ヶ月以上の産休・育休・介護休業からの復職の際に支給）、住宅支援制度（入社時に転居が必要な際のサポート及び費用負担 *条件あり）、個人理由による休職制度、社内メンタープログラム、社員会（社員間の親睦を深める活動／スポーツクラブ等への補助）
・永年勤続表彰制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休2日制（土日）・祝日・夏季・年末年始